11月5日，湖南公司2011年第1批職業(yè)能力評(píng)價(jià)考試在中心培訓(xùn)部舉行。湖南公司副總經(jīng)理牛黎軍前往考試現(xiàn)場指導(dǎo)督查考試工作。

　　此次考試是根據(jù)《湖南省電力公司員工職業(yè)發(fā)展通道辦法（試行）》，為加強(qiáng)湖南公司人才隊(duì)伍建設(shè)，拓展員工職業(yè)發(fā)展通道，促進(jìn)員工崗位成才開展的。考試由該公司統(tǒng)一組織、統(tǒng)一命題、集中考試，是該公司首次組織開展的管理類人員職業(yè)能力評(píng)價(jià)考試，共涉及91個(gè)專業(yè)，各電業(yè)局管理崗位的4538名在崗員工將分2批次參加。11月5日，共有2291人分86個(gè)考場參加了行政事務(wù)綜合、黨務(wù)工作、紀(jì)檢監(jiān)察等32個(gè)專業(yè)的考試，另外的2247人將參加11月12日的考試。

　　本次考試參考人員多、意義重大、影響深遠(yuǎn)，該公司領(lǐng)導(dǎo)予以高度重視，按照嚴(yán)抓嚴(yán)管的要求，強(qiáng)化了3項(xiàng)措施，確保考試公平、公正、科學(xué)。一是成立了考試組織機(jī)構(gòu)。該公司專門成立管理類人員考務(wù)、監(jiān)督、試卷、綜合等工作組，在“湖南省電力公司員工職業(yè)發(fā)展工作領(lǐng)導(dǎo)小組”的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)具體考務(wù)工作，各參考單位也制定了相應(yīng)方案，分管領(lǐng)導(dǎo)和人資部主任親自帶隊(duì)，確保考試順利進(jìn)行。二是嚴(yán)密命題閱卷。本次考試采取分專業(yè)、分層次命題方式，內(nèi)容包括基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)知識(shí)、相關(guān)知識(shí)和職業(yè)素養(yǎng)等，在組卷、閱卷環(huán)節(jié)全程封閉管理，試卷印刷、保管、閱卷等環(huán)節(jié)嚴(yán)格要求，保密工作嚴(yán)格到位。三是規(guī)范考試環(huán)節(jié)、嚴(yán)肅考試紀(jì)律。考試制定了嚴(yán)格的考場規(guī)則和處理辦法，公司領(lǐng)導(dǎo)親自指揮、親自安排、全程視頻監(jiān)控。

　　在考試過程中，監(jiān)考人員明確責(zé)任、嚴(yán)守崗位、認(rèn)真履責(zé)；考生們專心伏案、認(rèn)真答題、嚴(yán)守紀(jì)律；工作人員科學(xué)規(guī)范、精心安排、細(xì)致組考，確保了考試的公平、公正、公開。（周穎）