據悉，基層供電所多位于鄉鎮，服務區域多為城郊和農村地區，擔負著重要的供電服務、電網維修等工作，用電客戶法制意識淡薄，農電工廉政意識不強的情況比較突出。

為使廉政法治文化充滿生機活力，該公司不斷創新載體，積極探索廉政法治文化建設的新途徑、新方式、新方法。把廉政法治文化帶進站所，促使基層員工在廉政文化氛圍中常思貪欲之害、常懷律己之心、常棄非分之想，提高員工隊伍綜合素質，改善工作作風。公司經法工作人員精心篩選《物權法》、《廉建》、《法規知識手冊》等廉政、法治書籍放置于各個基層站所圖書閱覽室，時刻提醒員工保持清醒頭腦，不越廉政警戒線，不碰法律高壓線。通過到站所與一線員工深入交談、送法治書籍等形式，推動供電所作風建設，提高一線員工廉潔從業意識，保守“底線”，不越“紅線”，不碰“高壓線”。

此外，該公司還充分利用各類會議、電力“微課堂”等集中學習的機會，將廉政、法治內容列入必須學習培訓的范圍，進一步加強廉政與法治建設工作，營造廉政法治文化氛圍，確保員工“干事干凈”和政治安全。   來源： 中新網河南新聞