為進一步弘揚卓越的企業文化，國網咸陽供電公司所屬興平公司緊抓創建企業文化示范點機遇，在建成文化廣場的基礎上，創新企業文化傳播途徑，以一線員工日常工作為題材，以文字、圖片、照片等形式為載體，建成了絲路彩虹?6?1文化長廊，力促企業文化傳播落地。

前期，該公司將中國傳統文化與企業文化相融合，打造了具有中國傳統文化特色的企業文化廣場。該企業文化廣場由10幅中國傳統文化展板、13塊企業文化展板、2塊社會主義核心價值觀公益展板組成。該文化廣場的建成具有進一步深化卓越實踐，大力弘揚"努力超越、?0?2追求卓越"企業精神的深淵意義，為推進社會主義核心價值觀和公司基本價值理念內化于心、外化于行起到了重要作用。引導員工自覺踐行核心價值觀和企業精神，大力營造企業關愛員工、員工忠誠企業的良好的氛圍。不斷增強企業凝聚力、向心力和執行力。

同時，興平公司因地制宜，合理的利用了辦公大樓走廊空間，布局展板，分別從安全生產、優質服務、文化建設、隊伍建設、工作創新、先鋒模范、管理提升、工作愿景八個方面重點展示了該公司企業文化落地成果，服務企業發展，推進企業文化全方位傳播、全過程融入。

多年來，興平公司十分重視企業文化建設，宣傳和弘揚統一的企業文化，大力實施企業文化傳播工程、落地工程、評價工程，內強素質，外塑形象。此次文化長廊的建設之所以放到員工日常生產、生活區，就是讓員工進一步了解國家電網統一的企業文化，從而使員工做到"入腦、入心"，用行動展示國網人"努力超越?0?2追求卓越"的新形象。  來源：新華網電力頻道